В Ивановской области увеличен размер единовременной выплаты молодым специалистам при трудоустройстве на предприятия АПК
Мера поддержки в форме единовременной выплаты предоставляется выпускникам общеобразовательных и профессиональных образовательных организаций, а также специалистам, имеющим высшее или среднее профессиональное образование, работающим по специальности на предприятиях агропромышленного комплекса Ивановской области. Размер единовременной выплаты увеличен до 125 тысяч рублей. Соответствующее Постановление правительства Ивановской области подписал губернатор Станислав Воскресенский.
Как сообщили в департаменте сельского хозяйства и продовольствия региона, в этом году на предоставление единовременных выплат в областном бюджете предусмотрено 8,25 млн рублей. Выплатой смогут воспользоваться не менее 66 молодых специалистов. Всего за шесть лет региональной мерой поддержки при трудоустройстве воспользовались 318 молодых специалистов АПК.
«По поручению главы региона размер единовременной выплаты для молодых специалистов предприятий АПК ежегодно индексируется. В этом году он увеличен на 15 тыс. рублей и составляет 125 тыс. рублей», - сообщил член правительства Ивановской области - директор департамента сельского хозяйства и продовольствия Сергей Бубнов.
Напомним, право на единовременную выплату имеют работники и специалисты сельхозпредприятий в возрасте до 35 лет, заключившие трудовой договор с работодателем на срок не менее трех лет. Заявление о предоставлении единовременной выплаты подается в департамент сельского хозяйства и продовольствия Ивановской области.
Выплата предоставляется в рамках регионального проекта «Содействие занятости сельского населения» государственной программы «Комплексное развитие сельских территорий Ивановской области». Отметим, что в рамках этого же регионального проекта сельхозтоваропроизводителям региона предоставляются субсидии на компенсацию до 90% затрат на оплату труда и проживания студентов, привлеченных для прохождения производственной практики.
Оставить комментарий
Для того, чтобы оставить комментарий,
авторизуйтесь на портале или зарегистрируйтесь