ЦБ РФ / 22.04.2018
Доллар (USD): 61,3222 руб.Евро (EUR): 75,6532 руб. Золото: 2642,18 руб. Серебро: 33,73 руб. Платина: 1835,52 руб. Палладий: 2005,07 руб.
ГлавнаяПубликацииНовости министерств и ведомствДругие ведомства → Уж лето близится…

Уж лето близится…

И часть ребят на каникулах наверняка попытаются устроиться на сезонные работы в агрохозяйства, в сферу торговли и общепита.
Напомним о том, что при заключении с несовершеннолетним трудового договора, в том числе и срочного, на работодателя распространяются общие правила трудового законодательства, предусмотренные статьями 65 и 303 Трудового кодекса РФ.

В соответствии с частью 3 статьи 66 Трудового кодекса РФ, работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной. Статьей 65 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что при заключении трудового договора с подростком впервые, работодателем оформляются трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.


Помощник прокурора Матвеево-Курганского района Ростовской области Д. А. Ткач - для http://agroday.ru

Уж лето близится…

Валерий+2

№2(114) март 2018

Agroday.ru, Copyright © 2011-2015 ООО "ЭКСПОМЕДИА". Все права защищены.
Email: support@agroday.ru Тел./факс: +7 (863) 2820411, 2820412, 2820413, 2820346, 2820346, 2401488
При полном или частичном использовании материалов сайта гиперссылка на http://agroday.ru обязательна.
Яндекс цитирования
Разработка портала: Adlogic Systems
Платформа: Xevian
ЖУРНАЛ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ПРЕДПРИЯТИЙ АГРОПРОМЫШЛЕННОЙ ОТРАСЛИ «АПК-ЮГ»